quinta-feira, 14 de janeiro de 2010

Por Dentro da Acoplan


Quem acompanha o Blog do Corretor desde o nosso primeiro post, em 30/11/2008, há pouco mais de um ano, portanto, sabe que estivemos sempre na posição de críticos contumazes sobre a atuação do mercado e o seu relacionamento com o corretor de seguros.

A Acoplan não escapou da nossa acidez e por vezes a criticamos, acusando-a indiretamente de ser uma instituição obsoleta.

Agora, entretanto, de forma natural, estamos, aos poucos, descobrindo que a Associação tem a sua eficácia, graças ao material que Rosa Antunes - (Disc Saúde) nos enviou.

Estaremos, a partir de agora, muito mais atentos a atuação da Acoplan, e, sempre que for necessário, faremos justiça reconhecendo seus méritos.


Informações: 11 3333-4800; 11 3333-4475 ou secretaria@acoplan.org.br








TÍMIDA APARIÇÃO
Uma fonte (temos uma em cada canto da cidade) fez contato com o Blog para informar que avistou Paulo Vidal (Qualicorp) em plena atividade na Barela.

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AMIL
Atendendo aos apelos dos corretores (alguns mais exigentes), fizemos contato com a Assessoria de Imprensa da Amil, a propósito do suposto episódio envolvendo um funcionário da operadora que estaria desviando para um supoto esquema as cobiçadas indicações.
Estamos aguardando a Amil se pronunciar.


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BOAS-VINDAS

Queremos dar boas-vindas aos mais novos seguidores do Blog do Corretor.
São eles:
Kika Lima (Gestora da Medicol);
Carlos Miranda;
Opinary (Marcelo Moreira);
José Carlos Pires;
Roberto Maschio Jr.;
Milton Elias.

Somamos agora 89 seguidores e gostaríamos de completar 100 até o dia 30 de janeiro.
Seja você também um seguidor!
É simples e rápido.
Sejam todos bem-vindos!
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A MUSA DO BLOG CONTINUA LINDA E MAIS RICA






















Mesmo tendo passado boa parte do ano passado afastada das passarelas por causa de sua gravidez, a brasileira Gisele Bündchen, 29, continuou no topo do ranking das modelos mais bem pagas do mundo.

De acordo com o site britânico Walletpop, Gisele arrecadou em contratos U$ 35 milhões (cerca de R$ 61 milhões).

O site diz que a modelo é "o rosto" de uma vasta gama de marcas por vários anos, "da Ralph Lauren à Victoria's Secret". Além disso, diz que a marca de sandálias com o nome da modelo é uma das mais vendidas no mundo.

A fortuna da brasileira é estimada pelo site em U$ 150 milhões (R$ 261,9 milhões).

Fonte: Folha Uol

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ZILDA ARNS









Foi nos escombros de uma igreja, consequência do terremoto no Haiti, que a dra. Zilda Arns (Pastoral da Criança) concluiu a sua nobre missão.

Não poderia haver lugar mais apropriado para Deus resgatá-la!


Estamos certos de que Zilda Arns será acolhida nos céus com o mesmo amor com que ela acolheu as crianças abandonadas aqui na terra.


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RECURSOS HUMANOS
A Disc Saúde - uma Corretora que vinha se mantendo discreta até então, não está mais controlando seu inevitável crescimento.
Depois de um longo período interessada apenas em vendedores internos, a Corretora da Sete de Abril está agora formando uma equipe de vendedores externos a fim de ajustar o seu crescimento.
Para tanto, necessita de um(a) profissional com experiência e espírito de liderança, para gerenciar esta nova equipe.
Contatos e currículos:


Disc Saúde Consultoria
PABX:(11)3124-4433
www.discsaude.com.br

Endereço:
Rua Sete de Abril, 140 - República
CEP 01044-000 - São Paulo - SP


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Calendário de vigência dos produtos Qualicorp - Cia de Vidas


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Plano Medial odonto

REGRAS PARA FECHAMENTO DE VENDAS

PME 03 A 99 VIDAS - EXCLUSIVAMENTE ODONTOLÓGICOS

1. Produto: Medial Odonto ( R$ 12,70 por pessoa ).

2. Tipo de Contratação

Coletivo Empresarial.


3. Quem pode aderir

Empresas com no mínimo 03 e máximo 99 vidas, sendo os sócios e funcionários com vínculo empregatício.

Titulares: sócios, diretores, administradores, funcionários com vínculo empregatício, estagiários e menores aprendizes que mantenham vínculo contratual com a empresa;

Dependentes: cônjuge, companheiro(a), filho(a) natural ou adotivo(a) solteiro(a) com idade até 39 anos, 11 meses e 29 dias, enteado – menor que esteja sob tutela do beneficiário titular (equiparados aos filhos) e filhos inválidos de qualquer idade.

4. Documentos Comprobatórios

Para aceitação da empresa:

• Cópia da última versão do Contrato Social e alterações ou contrato consolidado, ou Ata (incluindo Estatuto), ou Empresa Individual, ou INCRA (Empresa Rural);

• Cartão CNPJ Ativo;

• Cópia da Guia e Relação de Recolhimento do FGTS.

IMPORTANTE: Quando o contrato for assinado pelo procurador da empresa, deve-se apresentar procuração registrada em cartório, que garanta “plenos poderes para administrar a empresa, firmar compromissos ou assinar contratos” e cópia do RG ou CNH do procurador.

A comercialização de planos para Associações, Sindicatos, Federações, Confederações, Cooperativas, Condomínios e ONGs se dará apenas mediante a comprovação de funcionários registrados através dos documentos comprobatórios para tal condição.

Para comprovação de vínculo empregatício:

• Relação de FGTS e guia quitada, ambos do último mês;

• Para novos registros deve-se apresentar a ficha de registro, o termo de abertura e o índice do livro;

• Para beneficiários, recém-admitidos (30 dias) será exigido o CAGED (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados).

Para aceitação de dependentes:

• Cônjuge: certidão de casamento ou declaração de união estável (carta de próprio punho com firma reconhecida do casal) ou certidão de nascimento de filho em comum;

• Filho(a) natural solteiro(a) ou adotivo(a): certidão de nascimento ou RG;

• Enteado(a): certidão de casamento ou declaração de união estável, certidão de nascimento comprovando filiação de um dos cônjuges ou certidão de óbito;

• Filho(a) inválido(a): certidão de invalidez emitida pelo INSS.

5. Não serão aceitos:

• Agregados;

• Afastados do Trabalho;

• Prestadores de Serviços.

6. Não haverá comercialização para:

• Empresas de Segurança Armada;

• Empresas de Motoboys.

7. Vigência e Vencimento

O Contrato terá duração de 12 meses, a contar do início de sua vigência, e será renovado automaticamente, por períodos iguais e sucessivos, desde que a Medial Saúde e/ou a Empresa Contratante não manifestem, por escrito e sob protocolo da outra parte, pela sua rescisão com 60 dias de antecedência.

Data de Entrega e

Protocolo da

Documentação

Início de Vigência

Vencimento da fatura

Diária

15 dias após a data de entrega da documentação

Igual a data de vigência

8. Responsável pelo contrato

Empresa Contratante.

9. Taxa de Inscrição

Não se aplica para contratos exclusivamente odontológicos.

10. Cobertura opcional

Não se aplica para contratos exclusivamente odontológicos de 03 a 99 vidas. Procedimentos não cobertos poderão ser realizados na rede credenciada mediante descontos especiais.

11. Carências

Para empresas de 30 à 99 vidas não haverá aplicação de carências.

Para empresas de 03 a 29 vidas, promocionalmente, não será aplicada a carência prevista em contrato.

13. Documentação Necessária para Fechamento do Contrato

Documentação Obrigatória

• Proposta Contratual;

• Ficha de Adesão ao Plano PME;

Manual de Orientação para Contratação de Planos de Saúde.

Documentação Facultativa

• Termo de Retificação da Proposta de Admissão: caso ocorram erros no preenchimento da Proposta de Admissão o Termo de Retificação deve ser preenchido e assinado.

14. Prazo de Entrega do Material de Fechamento do Contrato

Respeitar a tabela de vigência e vencimento.

16. Reajuste

O Contrato não poderá ser reajustado em periodicidade inferior a 12 meses.

Ligia Varela

Comercial Odonto

( 55 11 2112-3110

lvarela@medialsaude.com.br



17 comentários:

Anônimo disse...

Olá, blog,
gostaria de saber se a Disc Saúde só aceita currículo.
Eu sou corretor e fui supervisor por muito tempo, trabalhei com a Jesuita, que vocês já falaram nela um dia por aki. inclusive.
Então tem de ter currículo?

Carlos F. da Silva disse...

Prezados Amigos Corretores

Preciso saber se é verdade que a Operadora Santamalia esta preste a adotar politica de equipe interna estão dizendo que irá diminuir a comissão do corretor e que todas as cotações serão passadas para esta suposta equipe.
Vale lembrar que até hoje não recebi a minha premiação que foi prometida para Dezembro.
Se alguem tiver alguma noticia sobre este assunto por favor me informar pois abracei a causa desta Operadora e não quero me quebrar novamente.
Aguardo o retorno.

Carlos F. da Sila

Anônimo disse...

Sabrina (RE) , náo vejo a hora que vc retorne de sua férias .
Pelo amor de Deus!!!!
bjs

Anônimo disse...

Sara parabéns ,vc é muito dedicada e atenciosa .
Merece realmente estar conosco .
Obrigada por sua dedicaçáo .

BLOG DO CORRETOR disse...

O colega aí de cima, pelo jeito, está sentindo a falta da eficiência de Sabrina e o (RE)deve se referir a Ramos Elementares.
Mas de que Corretora?
Foi proposital a sonegação da informação?

BLOG DO CORRETOR disse...

Sim, tivemos a oportunidade de conhecer Sara - Med Company, apesar de ela não saber quem somos nós. Também nem precisa.
Poucas pessoas desempenham o seu trabalho com tanto prazer como Sara.
Boa sorte, Sara!!
Moderador

Anônimo disse...

Uma Medicol baixa nossa comissão por cep. Promete novidade ( ah vá ? ) e cala o blog.

Uma Amil é furtada de seus/nossos clientes, TEM CORRETORA ENVOLVIDA, e também resolve pagar comissão menor pra quem vai do grupo dela para Medial e vice-versa e nada acontece no nosso mundinho.

Agora vem esse papo da santa Amália e o blog tá ligado é na Sara.

A idéia do blog é mesmo boa mas sugiro mudar o nome para Ti Ti Ti que é mais a cara do corretor hoje em dia que nem com um blog pra se mobilizar consegue se unir e fazer porcaria alguma.

Dá mais audiência é fofoca mesmo.

BLOG DO CORRETOR disse...

Caro corretor.

Ti-ti-ti, sempre faremos.
Mas a resposta da Amil já temos e vamos publicar logo mais.
Não sei se você vai gostar, mas o importante é que ela falou.
Abraços,
Moderador

Anônimo disse...

não é pentium
é lentium.

Anônimo disse...

no intel inside

Anônimo disse...

ZZZZZZZZZZZ
o blog enquanto vc dormi a golden acaba de falar qye nao vai pagar mais os idosos

sei vc acha que e boato ne

o cara do tititi ta certo mesmo

BLOG DO CORRETOR disse...

Amigo corretor.

Você insiste em pensar que o Blog do Corretor está contra o corretor.
Ledo engano!
Já tomamos conhecimento da decisão da Golden com relação aos idosos.
Aliás, recebemos esta informação bem antes de você, pois você diz: "...a Golden acaba de decidir..." quando na verdade dessa decisão já somos conhecedores há uns dois dias. Só não já publicamos por dois motivos:
Primeiro porque estamos reunindo a pauta, segundo porque precisamos organizar o nosso tempo com o blog e com as vendas, e, por último porque não sabíamos que a Golden pagava comissão para corretores que vendem para pessoas com idade acima de 59 anos.
Certo?
Um abraço,
Moderador

Anônimo disse...

voce e tao bom de informaçao e nao sabia que a golgen pagava e soube antes que nao ia pagar mais ?

tá cômico cara, vai se enrolar em outra esfera, ta sem moral

nem divulga meu comentario pra nao se queimar

BLOG DO CORRETOR disse...

Caro colega,

Exceto ofensas, palavrões e calúnias, tudo aqui é publicado.
A democracia do Blog é ampla, geral e, com as exceções citadas, irrestrita.
As conclusões quem tira é o leitor.

Um abraço,

Moderador

Adriana disse...

Nossa...

Ou nosso mercado está muito parado ou o moderador sumiu...alguém viu???


Queremos novidades, notícias...esse marasmo tá chato demais...

Adriana

BLOG DO CORRETOR disse...

Olá, Adriana.
Realmente estamos em falta com a atualização do Blog e pedimos desculpas.
Mas estamos nos preparando para grandes mudanças.
Para melhor, claro.
Uma nova matéria está sendo preparada enquanto você escrevia seu comentário.
Aguarde!
Abraços,
Moderador

Anônimo disse...

o blog é meia boca, vc não percebeu ainda ?

promete, isso e aquilo outro e o tempo passa.

faz fofoca que vc vai ver quanto corretor aparece.

agora fala de luta, protesto, resistência e união..."dá um sono, melhor alguém fazer por mim" ou melhor, fazer de conta que fará...

é assim também com nossa vida política, não podia ser difrerente na profissional.

sinto pela sinceridade mas acompanho e todo dia é desculpa e justificativa. se estou errado basta provar .